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EvaliA
人事評価システム

EvaliAとは?価格や機能・使い方を解説

評価から毎週の行動改善まで。社員も管理者も支える人事評価システム

株式会社東京コンサルティンググループ

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EvaliAのポイント

1目標設定・人事評価・給与テーブルまで一元管理
2週1回10分のAI壁打ちで振り返り、目標を今週の行動に具体化
3AIが部下の状況や停滞要因を整理。上司は必要なフォローに集中

研修・1on1・サーベイ・人事評価を一つの成長サイクルへ。学びや課題を日々の行動改善につなぎ、管理職はAIが整理した部下全体の状況を把握。必要なフォローと判断に集中できます。

対応機能
コンピテンシー評価
MBO(業績目標)評価
360度(多面)評価
給与テーブル

価格・料金プラン

EvaliAの料金プラン・無料トライアル

  • まずは2週間、無料でお試しいただけます。 最大10名まで、AI機能も含めてご利用可能です。
    有料の「AI PRO」は、月額50,000円(税込55,000円)で50名まで利用可能。51名以上は、1名追加ごとに月額1,000円(税込1,100円)がかかります。
    初期費用は100,000円(税込110,000円)です。
    導入後の運用支援も、ご希望に応じてご提供します(別途お見積もり)。
    お支払いはクレジットカード・請求書払いに対応しています。
無料プランなし
無料トライアルあり
AI PRO
初期費用初期導入費用100,000円
月額費用システム利用料150 50,000円
最低利用価格50,000円
最低利用期間なし
50名まで込み
51名目からは1名につき月額1,000円(税込1,100円)が加算されます。初期費用はセットアップ、マニュアル作成、導入トレーニングを含みます。
支払い方法銀行振込 / カード決済

人事評価システム

人事評価システムとは?

人事評価システムは、従業員の業績やスキルを可視化し、公正な評価を支援するツールです。評価プロセスの自動化、目標管理、フィードバック機能を備え、人材育成と組織力強化に貢献します。人事部門で活用され、業績評価の透明性向上と社員のモチベーション管理を実現します。

比較表つきの解説記事はこちら
【2026年】人事評価システムおすすめ12選比較!ランキング・満足度

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社東京コンサルティンググループの 『評価から毎週の行動改善まで。社員も管理者も支える人事評価システムEvaliA』(人事評価システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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