《ジョブカン勤怠管理》の評判・口コミまとめ
ジョブカン勤怠管理に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/01/17 公開）
《ジョブカン勤怠管理》の良い評判・口コミ
月毎の勤務状況を一覧で見ることができるので、一目で勤務状態を理解することが出来るのが良い点として挙げられました。また、直感的に利用でき、スマホから手軽に打刻できる点も便利で使いやすいようです。
オンラインで出退勤の管理や把握ができることにより、交通費や人件費の削減にもつながるようです。
勤務状況が一覧で見やすい
月毎の勤務状況（出勤日、日の勤務時間、月の勤務時間、残り有給数）が一覧で見ることができ、一目で勤務状態を理解することが出来ます。ネットワークが繋がらなくなり、打刻が出来たか分からなくなったことがありました。
打刻のPCにしっかり情報が保存されており、ネットワークが復旧後即座に反映されたため、特に大きな問題にはならなかったです。
ペーパーレス化で提出・承認が容易になる
ジョブカンは直感的に利用でき、特に操作研究など無くても問題なく、使いやすいと思います。アプリやインターネットがあれば簡潔に出退勤が登録でき、紙の時に比べ大変楽です。コロナ禍で出社する機会が減り、出勤簿を紙で提出することが課題となっていました。ジョブカンに変えた事で、
オンラインで出退勤の管理や把握ができ、交通費や人件費の削減ができました。今後も活用したいと思います。
従業員の勤怠管理に便利なツール
多くの従業員を抱える飲食店などでは、かなり役立つツールであると言えます。スタッフ一人ひとりが、各自で出勤退勤の打刻を打てる、希望のシフトを毎月入力して送信出来るので、店舗の責任者や管理人の人たちが一目で従業員たちの希望シフトや勤怠を確認できるのが良い点だと思います。
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《ジョブカン勤怠管理》の悪い評判・口コミ
打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができず簡単に操作できるようにしてほしいという声が多く見られました。また、機能がシンプル過ぎるので少し込み入った勤怠を管理しようとすると設定できないケースもあるようです。
打刻が少し使いにくい
打刻自体の画面、打刻の修正画面、が使いにくく感じました。特に打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができませんでした。もう少し簡単に操作できるといいと思います。
機能が少ない
意外と機能がない。そもそもシンプル過ぎるのですこし込み入った勤怠を管理しようとすると想定が無いのか設定できない。かなり利用者側の妥協を要します。
間違えた時の修正依頼が面倒
融通が効かないところがある。電車の遅延や間違えて勤怠を打ってしまった際、管理者の権限がなければ修正が効かず、わざわざ上司に説明して修正依頼をかけるのがとても面倒でした。
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すぐに導入できる勤怠管理システム
この製品のいい点
前回の勤怠管理システムはオンプレだったので、導入に非常にコストがかかり、何か問題が発生するとすぐに解決できなかった。ジョブカンは導入のハードルが非常に低く、設定の幅が広いので、社内ルール等の変更があっても機敏に対応ができた。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
改善というより要望に近いが、セコムなどといったセキュリティと連動して、ドアの施錠時に打刻もしくは休憩が管理できるような機能があると使ってみたい。
システムの不具合がありましたか？
クラウドのサービスなので、ごくまれにサーバーがダウンして利用できなかったタイミングがあった。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
ジョブカンサービスが非常に多岐にわたるため、ジョブカンシリーズで労務財務全般をカバーでき、かつ連動性も高いのため効率のいい管理を行うことができる。また、勤怠管理システム単体も多くのユーザーが利用しているだけあって非常に汎用性が高いので、臨機応変な設定変更ができる。
ジョブカン勤怠管理導入の決め手
価格が安く、導入の容易性、また導入実績の多さで選びました。
以前利用していた製品の解約理由
前回の商品がサポートを終了のため、使い勝手のよいクラウド型を使用したくてジョブカンを選択しました。
検討者にオススメするポイント
少人数から大人数までを対応できる非常に導入しやすい勤怠管理システムです。
特に出退勤の管理機能が充実していて便利！
この製品のいい点
出退勤の細かい記録が一覧でみることができて便利。休暇申請などもかなりシンプルで迷うところが少ないのが好印象です。以前使っていたものは申請が面倒だった。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
弊社だけかもしれませんが、現在テレワークとオフィス勤務を選んで出勤・退勤ボタンを押します。このテレワークとオフィス勤務を選ぶ手間が面倒なので、せめてプルダウンじゃなくて、ボタンだったりしてほしいです。できればデフォルトをどっちにするかなども選べるといいです。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
出退勤の管理がラクです。フレックス勤務なこともあり、労働時間にちょっと気をつけなければいけないのですが、現在の労働時間なども表示されるので、働きすぎかそうでないかがわかりやすいです。
毎日、正確な時刻で打刻できます
この製品のいい点
入社時より使用していますが、特に不便な点はなく、毎日の勤怠打刻に利用しています。自動で休憩も反映されます。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
引継ぎや教育なく使用し始めたため、すべての使用方法がわからないため、マニュアル等あるとありがたいです。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
毎日の勤怠打刻が楽です。タイムカードがパソコンの時間で自動反映されるため、正確な時間を打刻することができます。
焦らず出勤できるようになった
この製品のいい点
個人用スマートフォンでログイン・ログアウトができる点は大変優れています。スケジュールも一覧表示で見れる点もシフト勤務として分かりやすい。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
各ボタンのサイズ感がスマホで使いにくい点です。出勤退勤ボタンを間違えて押すと、次の日まで訂正できるとさらに使いやすいです。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
出勤ギリギリでも焦らず出勤できるようになって気持ちに余裕がでました。
以前はパソコン立ち上げから、1人ずつ勤怠管理を押したので。
リモート時代のタイムカード
この製品のいい点
30日の無料トライアル期間もあるので導入してテストも気軽にできました。
勤怠管理が画面上で全て確認できるので勤怠管理がとても楽です。毎朝URLからウェブでジョブカンに移動してログインすればいつでも退勤の打刻が出来ます。就業時間、休憩時間も表示されるのでしっかり確認できます。打刻も修正申請もできるのでもし打刻のし忘れなどがあっても対応出来ます。変形労働時間制やフレックスタイム制、裁量労働制など、さまざまな勤務形態に対応できると思います。テレワーク体制の職場で大変活躍しています。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
毎回ジョブカンのサイトにログインする際にインターネットの回線の状況にもよりますがログイン後の読み込みに時間がかかります。また、退勤の打刻時に位置情報が記録されるのですが、同じ場所でログインをしても毎回場所がバラバラの位置情報で打刻されたり正確な場所の位置情報が表示されなかったりします。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
テレワークでも各社員の業務の管理が一気に楽になります。休暇申請や有給申請もアカウントのチーフが確認して承認制なのでとても便利です。アカウント登録している社員全員の勤務時間帯が把握できるのでスケジュールも組みやすくなりました。
検討者にオススメするポイント
まず30日の無料期間中に使い心地をテストしましょう
シフトが組みやすく月の業務時間が1時間短縮できる
この製品のいい点
これまでは従業員へのシフト募集はメールなどを利用しておりましたが、サイトで全員がシフトを提出でき管理者が見ることができるのでシフトを作りやすかった。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
モバイル版とPC版で大きくデザインが違うので、両方似たデザインにして欲しい。有休消化日が見にくいと感じた。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
会社全体でシフトを管理しているので、管轄があり出張が多い人にとっては場所によって出勤退勤の仕方に変化はないのでスムーズ。
検討者にオススメするポイント
会社で分かりやすく一括でシフトを管理したい場合にはよい
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
出退勤の管理がとてもしやすくなりました。
この製品のいい点
残業・有休の申請が簡単にでき、シフト勤務の管理がわかりやすくなった。
出勤時間・退勤時間の管理がしやすいため、自分自身がどれくらい働いているのかわかりやすい。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
出勤簿を開いたときに実際の出勤・退勤時間が表示されるようにしてほしい。
現状残業をしていない時は定時の記載になっており、一つ一つ開いてみるのが面倒なため。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
残業・有休の申請が上司にしやすくなり、とても働きやすくなった。最近のフレックスタイム制も考慮したシステムのため、管理がしやすくわかりやすい。社内の環境が良くなっていると実感しております。
検討者にオススメするポイント
残業申請等しやすいところが気にっているため、そこの改善をしたい方にお勧めです。
勤怠情報がまるわかり
この製品のいい点
勤怠の画面をポチッとすれば出退勤が可能なので、リモートや出張先でも問題なく行える。
各種申請も、前回の内容を使い回せるので面倒さがない。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
打刻修正の画面が少しわかりにくい点と、間違えて打刻申請した場合、管理者ではない場合を間違えて申請したものの取り下げがしづらい。
システムの不具合がありましたか？
特にありません。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
出勤簿では、残業時間や深夜帯の稼働時間も明確になるのでリモートでも業務改善にむけて話やすくなった。
休暇の残日数も確認でき、チーム内でのスケジュール調整の際にもわかりやすい。
勤怠管理がオンラインで完結できます！
この製品のいい点
ジョブカンは業務委託元の企業で利用しておりますが、従業員の勤怠管理が一括管理できるため、欠勤気味の従業員をすぐに見つけることができます。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
ややデザイン的に簡素で見づらいところがあるので、表の枠を視覚的に見やすくしたりできると良いなと思います。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
勤怠不良の従業員と面談する際にお互いに勤怠状況を共有できるので、面談がスムーズに行えます。また労務側のメンバーも勤怠状況をスムーズに把握できるので、面談対象者の抽出がスムーズになりました。
検討者にオススメするポイント
まだ紙で勤怠管理してる企業は是非導入を検討してください！
メール通知が来るのでとても便利
この製品のいい点
有給取得の要請が簡単にできる。また、残っている有給の日数もすぐに反映されるのでとても重宝しています。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
モバイル版を使用する場合は、IDやパスコードを新たに発行しなければならないのは、少し手間だと感じました。その他は特にありません。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
最近のテレワーク期間中でも、モバイル版から簡単に出退勤などの打刻ができ、とても効率がいいと思いました。
検討者にオススメするポイント
メール通知が来るのでとても便利です。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
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