《freee勤怠管理Plus》の評判・口コミまとめ
freee勤怠管理Plusに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/02/09 公開）
《freee勤怠管理Plus》の良い評判・口コミ
書類提出の際にアラートが表示されるので手続き漏れが防げ、規模の小さい会社では社労士が不要になるため、経費の節約にも繋がっているようです。 また、労務管理や経理処理の業務負担やエラー発生が非常に少なくなったとの声が多数あがっており、生産性向上の恩恵を受けている様子です。
労務管理・給与計算・経理処理をさっと済ませることができます
労務管理は割と色々なツールでできるかと思いますが、給与計算を自社で行おうとすると、割と多くの業務が発生し、またエラーも発生する恐れがあります。そのような負担・不安から解放される点が非常にメリットです。給与改定に伴い、書類提出が必要な場合にもアラートが表示されるため、手続きの漏れを防ぐことにもつながります。
社労士との契約を終了でき経費も圧縮できた。
規模の小さな会社で従業員もそこまで多くないことから、freeeを使うようになったことで社労士との契約を終了することができた。月間だと微々たるものだが、年間10万円以上の経費が圧縮できた。
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《freee勤怠管理Plus》の悪い評判・口コミ
給与明細データの並びが毎月変わってしまったり、有給付与では例外的なケースの対応は手動処理をせざるを得ないなど、会社の仕様によっては使いづらい事もあるようです。サポート面では質問しても適切な回答が得られないなどの不満も届いており、改善を望む声が聞かれます。
会計freeeとの連携のみ効果あり
給与明細データの並びが毎月ランダムで変わってしまう点や、労働保険料を計算するときに属性（正社員・パート等）で分けて集計する事もできないため、実務的には非常に使い勝手は悪い。サポートに確認するも「こういう仕様なので」「不便ですよね」という回答しか得られない。
コストは抑えられたが、痒いところには手が届かない
有給付与において例外的な日数となるケースの対応が、一件一件の手動処理をせざるを得ない。また、社会保険料の同月得喪に対応しておらず、控除ミスを誘発する。
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給与や賞与の状況把握がスムーズに
この製品のいい点
給与明細、賞与明細の確認はもちろん、年末調整や家族情報等の作業が非常に簡単に行えるため、手続きのストレスが大幅に減ります。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
源泉徴収票を探した際、どこにあるか分からないときに探しにくく、苦労しました。また、過去の給与明細を確認する際に一年ずつ遡らなければならないため、年ごとに選択できるようになっていればなお良いと思います。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
給与や賞与の状況把握がスムーズで、家計管理に役立っています。また、家族情報等の変更手続きが面倒で苦手な私も、労なく手続きをすることが可能で、社内における事務手続きの効率化には非常に有用だと思います。
検討者にオススメするポイント
使いやすく分かりやすいですし、手続きの効率が大幅に向上すると思います！
シンプルで使いやすい
この製品のいい点
給料明細の確認がシンプルかつ大文字で、見やすく使いやすい。オンラインデータが更新されると、メールでお知らせが来るのがありがたい。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
シンプルすぎて物足りない面がある。また、ログインすると、しっぱなしになるのでセキュリティが心配になる。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
紙媒体での配布がなくなってから、給料明細の確認を忘れがちになるが、こちらのソフトはメールでお知らせがくるので、忘れずに済む。スマホから見えるので、出先での給料明細確認がしやすい。
一括管理に最適です
この製品のいい点
開業当時に給与明細や勤怠管理をどうしようかなと思ってましたが、会計freeeと一緒に契約しました。明細を見れて勤怠入力をできるアプリがあるので、一括管理ができて非常に便利です。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
サポートが電話のみなので後は契約のプラン次第になるのでもう少し柔軟にリモートやチャット相談などを全プランで導入して欲しい。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
全て一括で管理できて非常に助かってます。クラウド型なのでPCがありメアドとパスワードがあればどこでも使えます。
検討者にオススメするポイント
新規開業の方に強くお勧めです！
給与・年末調整書類の提出が簡単にできます
この製品のいい点
今まで煩わしかった毎月の給与明細の確認や年末調整書類の提出をPCやスマホから簡単に出来る点が気に入っています。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
確定申告時に、誤って申請してしまった場合の取り消しを管理者側でしか行うことが出来ず、二度手間に感じました。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
毎月の給与、確定申告だけでなく個人情報も一緒に確認することが出来るためとても見やすいです。私はPCだけでなくスマホでどこからでも確認できるようにしています。
検討者にオススメするポイント
非常に簡単に始めることが出来るので、初めての方に良いかもしれません。
スマホで給与明細が見れる
この製品のいい点
これまで紙での給与明細でしたがスマホで給与明細を確認できるので便利です。過去の明細も確認できますし、税金や控除なども見やすいです。勤怠管理もできるので今まで総務に確認していた残りの有給日数、今月の残業時間、労働時間の確認などもできます。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
給与明細を確認する際、1ヶ月単位での給与の詳細が表示される。そのため他の月との税金や経費の推移や比較しにくい。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
スマホを持っていてネットに繋がる環境であればどこでも給与明細を確認できるため、急な事務処理等でも詳細な金額をすぐに確認することができる。
上長への書類申請がスムーズです
この製品のいい点
部下から上長へ有給休暇を申請したり、月次締め申請の際にfreeeを使えば申請が数十秒で終わるので、非常に楽です。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
オフィス勤務の際に交通費を記入する専用スペースがあると嬉しいです。毎月の最後に交通費の合計を算出しないといけないのですが、いちいち勤怠メモを見返すのが大変と感じています。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
月何時間働いたかをすぐに確認でき、給与明細もオンラインで見れるので、給与が合っているかをすぐに確認できるのが嬉しいです。また、有給もどれくらい申請済みかをすぐに確認できるので有難いです。
検討者にオススメするポイント
給与計算や労務管理を効率的に行いたい際におすすめです。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
可もなく不可もなく一般的に利用可能
この製品のいい点
知識のない人でも、正しく控除項目を入力することにより、年末調整が完了する。
給与計算とも連動しているため転記ミスを防げる
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
合計表の作成時に報酬、地代家賃等も連動することにより効率的となる。
総括表も含め、電子申告が行うことができるようにまた支払調書の作成もできるとよい
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
転記が可能なため、人事の負担軽減につながる。
初心者でも問題なく利用でき、的確な年末調整を行うことができる。
ペーパーレスなので無くすという概念がない
この製品のいい点
毎月オンラインで発行されるので、給与明細がない！という不安がない。また、過去の明細も残っているので特に見ることはないけど、そういえば…と過去を見たいときにログインすれば見られる。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
パソコンでの利用に関しては申し分ないが、スマホで明細が見づらいのと、年末調整の書類はスマホからアップロードできるようにしてもらいたい。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
人事関連は全て書面で対応していたものがオンラインで完結するため、書類を無くした、提出期限を過ぎてしまったなど小さなミスがなくなった。
ペーパレスで簡単に年末調整
この製品のいい点
入力必要事項がweb画面で順を追って確認できるので手順書が不要で簡単。
また、順を追って確認することで記入漏れの心配もない。
まだ使用したことがないが、昨年の内容を引用できる機能も良いと感じた。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
ページによってはPCでの閲覧/入力を前提としているような画面があり、スマートフォンでは閲覧/操作しにくいものがある。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
紙媒体で年末調整をする際には印刷や送付の手間があったが、ペーパレスによりスマートフォンやPCだけで完結することができた。
シンプルで幅広い年齢層に使えるツール
この製品のいい点
給与明細・自分の税金・会社における労働条件・年末調整・源泉徴収票など、全てが見やすい。
操作もシンプルで幅広い年齢層で使用できるのではないかと思う。
freee勤怠管理Plusの改善してほしい点
例えば自分の場合、結婚した時に指名や住所の変更が必要で、その際の手続きの為に会社本部のリクエスト許可が必要でした。
そこの操作がもう少し簡単になればなと思いました。
freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット
一番いい点はスマホでいつでも確認できること、更新が24時間行われていること。
すぐに給与明細が必要な時があったのですが、自宅のプリンターで即印刷することができ便利でした。
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