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勤怠管理・就業管理の記事一覧
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在宅勤務のメリットとは？間違いやすいテレワークとの違いも解説
在宅勤務とは、雇用されている会社のオフィスに出勤せずに、自宅を就業場所として働く勤務形態を指し、テレワークの一種です。この記事では、在宅勤務のメリット・デメリットを中心に解説します。デメリットへの対応方法も含め導入時のポイントや、導入事例も紹介するので、ぜひ参考にしてください。...続きはこちら
サテライトオフィスとは？メリットや目的を解説
サテライトオフィスは、本社や支店から離れた場所に設置される小規模オフィスです。地方の優秀な人材を活用したり、家庭の都合で勤務継続が難しい人の離職を防いだりするなど、多くのメリットがあります。この記事では、サテライトオフィスの概要、種類、導入メリットを詳しく解説します。...続きはこちら
モバイルワークとは？テレワークとの違いやメリットを解説
モバイルワークとはテレワークの形態の一つで、ノートパソコンやスマホ、タブレットなどを活用して、場所や時間に縛られない働き方のことです。この記事では在宅勤務やサテライトオフィスワークとの違いを解説します。またモバイルワーク導入時の注意点や、導入事例、実際の運用管理に役立つツールなどを紹介します。...続きはこちら
勤怠管理システムの生体認証とは？仕組みやおすすめ製品を紹介
生体認証を利用した勤怠管理システムには、指静脈・手のひら・顔・指紋認証などがあります。代理打刻などの不正を防ぎ、正確な勤怠情報の管理が可能です。この記事では、勤怠管理システムの生体認証の種類について解説し、おすすめ製品も紹介します。...続きはこちら
海外勤務での勤怠管理の注意点とは？管理が楽になるシステム紹介
海外出張時にも日本の労働基準法が適用されるため、従業員の勤怠管理は必要です。しかし出向や転籍など、働き方によっては管理方法が異なるため注意しましょう。この記事では、海外勤務における勤怠管理の方法と注意点を解説します。また海外勤務に対応した勤怠管理システムも紹介するため参考にしてください。...続きはこちら
タイムカード廃止が主流？勤怠管理システムに移行するメリットとは
働き方改革による勤怠管理の複雑化で、タイムカードを廃止して勤怠管理システムへの移行を検討する企業も多いでしょう。この記事ではタイムカード廃止のメリット・デメリットや、勤怠管理システムの選定ポイントを解説します。移行時の注意点もぜひ参考にしてください。...続きはこちら
派遣社員の勤怠管理方法を解説！勤務時間の把握だけでよいのか？
この記事では派遣社員の勤怠管理方法に焦点を当て、派遣元企業・派遣先企業それぞれの義務や管理項目、注意点について解説します。派遣社員の勤怠を違法なく管理するために役立ててください。管理が難しい派遣の勤怠管理に対応した勤怠管理システムも紹介します。...続きはこちら
勤怠管理とは？就業管理との違いを分かりやすく解説！導入のポイントも
勤怠管理とは、出退勤時間や残業時間、有給休暇の取得状況などの記録を利用し、従業員の労働時間や勤務状況を正確に把握することです。この記事では企業の義務である勤怠管理の必要性や目的について解説。エクセルを使い無料で行える勤怠管理の方法や、働き方の多様性に対応できる勤怠管理システムについても紹介します。...続きはこちら
勤怠管理のExcel（エクセル）テンプレートを紹介！自作方法も解説
この記事では、Excel（エクセル）で簡単に勤怠管理表を作る方法を紹介します。定番の無料テンプレート提供サイトや自作方法に加え、Excel（エクセル）で管理する際の注意点や限界についても詳しく解説します。...続きはこちら
【2025年版】シフト管理ができる勤怠管理システムの人気製品を紹介
勤怠管理システムのシフト管理機能を活用すれば、シフト作成・共有・管理を効率化し、コスト削減も可能です。この記事では最新のITトレンド年間ランキングをもとに、シフト管理ができる人気の勤怠管理システムを紹介します。シフト管理の負担を減らしたい企業や、勤怠管理とシフト管理を一元化したい企業におすすめです。...続きはこちら
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勤怠管理・就業管理の人気製品ランキング
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは勤怠管理・就業管理に関連する記事コラムの一覧です。勤怠管理・就業管理の製品概要や、選定ポイント、導入メリットなどさまざまな情報をまとめています。勤怠管理・就業管理を比較検討される際の参考にしてください。
