《KING OF TIME》の評判・口コミまとめ
KING OF TIMEに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/01/17 公開)
《KING OF TIME》の良い評判・口コミ
画面のUIや操作が分かりやすいため、初めての導入でも簡単に使用できることが高評価のポイントです。管理者側は、残業時間が可視化されていることや、働き方改革関連法に対応した機能があることにより、
容易に法令順守ができることに期待感を持ち導入・利用をしているようです。
労働基準監督署の定期監査に便利
アラート機能により、設定した残業時間を超えた時点でアラート表示されるため、法律に基づいた残業時間の上限を超える前に対処することができます。
また、働き方改革関連法対応機能によって、残業時間の上限規制や有給休暇の取得義務に対応できるのも魅力のひとつです。
不正対策がきちんと行われている
実務における活躍は、導入前は出退勤を紙で打刻管理し、手作業でパソコンに勤怠の入力をしていました。導入前のことを考えれば打刻から管理までパソコンで完結するうえに、予算計算までやってくれるので勤怠管理の時間が圧倒的に削減され店長職などの勤怠管理者の業務負担が圧倒的に軽減されます。
また、部下も人件費予算云々の画面を確認出来るので予算関連に触れてこなかった部下からもシフト作成、スケジュール管理、人件費予算についての質問があったりと、予算関連に関心を持ってもらうきっかけになった。
手軽にコンプライアンスを遵守した運用ができる
安価で手軽に導入ができます。その上サポート体制も充実しており、初期設定は完備されているマニュアルやヘルプページでITに詳しくない担当者でも容易に登録ができました。また定期的にアップデートされるため、不具合も少なく、法改正にも容易に適応できるところが安心して使えるポイントです。人数が少ないからと紙で運用している企業こそ、煩わしい作業から解放されるこのシステムを導入すべきと考えます。
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《KING OF TIME》の悪い評判・口コミ
打刻ミスの修正を手間に感じるという口コミが多数見受けられました。登録後の修正は一件ずつ丁寧にできる一方で、打刻ミスがまとまって発生した場合、一括での修正ができないため管理者側の負担が増えてしまう可能性があるようです。
また、他サービスとの連携がしづらい点をデメリットと感じている口コミもありました。
打刻修正が大変
アプリで退勤打刻時に時計をスライドして打刻するがスライド出来ずそのまま出勤で打刻してしまう事がある。しかも出勤、退勤等複数回打刻出来る為間違えた場合の訂正が大変
労務の他サービスとの互換性が低い
Googleカレンダーなどとの連携がない点、また経費申請との連動がないので勤怠関連しか掌握できず、他サービスのラクモなどに比べると労務の網羅性が低い点。
申請方法がわかりづらい
すぐに慣れましたが、使い始めは申請方法が分かりにくく少し手間取りました。申請をしてからなかなか許可されない時は、何度も確認するのが結構な手間なので3日以内に反映されます。など申請中の許可期間設定があれば、会社側も利用者もお互いがスムーズにもやもやせず勤怠管理ができると思います。
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自動集計で勤怠管理ができます
この製品のいい点
出勤・退勤のボタンを押すだけで打刻ができ、外出時もスマホで操作できるので、簡単に勤怠管理ができます。有給や残業の申請もできるので、勤怠関係はほとんど電子的に管理できます。時間外・休日労働は働き方改革に対応するなど、必要なアップデートも無料で良いです。
KING OF TIMEの改善してほしい点
会社ごとに勤怠の規則が異なると思うので(例えば残業代の計算など)、柔軟にカスタマイズできるようになるとより使い勝手が良くなると思います。また、コールセンターが繋がりにくいのを改善してほしいです。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
残業時間も含め、勤務時間が自動で集計でき、また、データをそのまま給与ソフトに取り込めるので、給与計算までスムーズにできるようになりました。
KING OF TIME導入の決め手
導入社数が多い
スマホでワンタッチで出勤打刻ができるので便利です
この製品のいい点
会社で導入されてから使用するようになりましたが、本当に便利です。会社についてからスマホでポチッとするだけで出勤打刻が可能なので負担が少ないです。
KING OF TIMEの改善してほしい点
位置情報取得のエラーがよくでるのが気になります。ですが十数秒で改善されますし、これくらいしか不満点はありません。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
弊社は出張&休日出勤が多い会社なので以前使用してたシステムでは申請が毎回大変でした。また、総務の人間も給与計算や休日出張の代休をきちんと取得してるかの管理が大変だといっておりました。このシステムは代休や有給の残数が視覚的にわかりやすい上に申請も簡単なのでとても使いやすいです。総務の人間も社員の代休取得の管理がとてもやりやすくなったと言ってました。
以前利用していた製品の解約理由
自社開発製品を使用してました
検討者にオススメするポイント
休日出勤や出張が多い会社におすすめです!
使いやすい勤怠管理アプリだと思うが、多少導入時には説明は必要
この製品のいい点
出勤退勤画面が1番最初にでてくるのでわかりやすい。会社によるとは思うがいろいろな勤務形態での申請に対応できるのはとても使い勝手がよいと思う。
KING OF TIMEの改善してほしい点
スケジュール申請と打刻申請の2つがあるのだが、正直どちらか一方にまとめてもいいのではないかと思う。また、二度打ちしてしまうなどケアレスミスでの打刻取り消しや修正も上長承認が必要なのが手間。あると嬉しい機能はお知らせ機能。一定の時間になっても勤怠が押されない場合通知がくると嬉しい。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
月ごとの労働時間が見え、有給等もわかるのでいちいち計算しなくてよいのは助かります。また色々な勤怠方法に対応してくれているので自由な働き方をしやすく今の時代にあっているとおもいます。
詳細のある勤怠管理を
この製品のいい点
この製品は勤怠の具体的な状況を簡易的に整理することが可能です。例えば遅刻した際もスケジュール管理からコメントを残すことで簡単に見分けることができます。
KING OF TIMEの改善してほしい点
年間出勤数など、ある期間の総出勤数の確認が出来ない点が少しマイナスです。そのため、これを改善するととても良いと思います。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
カード式の勤怠を利用時のデータへの反映が早く、残業申請がその日のうちに出来る様になりました。そのため、残業手当を忘れずに全て受け取ることが可能になりました。
検討者にオススメするポイント
複雑な勤怠を簡単にしたい方へおすすめ
勤怠管理が非常に簡単になりました。
この製品のいい点
今までは紙で勤怠を管理しており、申請や承認フローも煩雑だったので時間をとられていましたが、非常に簡略化され助かっています。
KING OF TIMEの改善してほしい点
弊社は有給の仕組みが少し複雑なのでそちらに対応できていないことが若干使いづらさにつながっています。そちらを改善していただけるとうれしいです。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
勤怠管理をデジタル化したことで他の業務に使う時間が増えました。その結果として会社全体として効率が上がったと感じています。
どんな複雑な勤怠運用でも実現ができるシステム
この製品のいい点
これまで勤怠システムの導入に失敗し、理想の勤怠運用ができるシステムが見つかりませんでした。
しかし、キングオブタイムは複雑な勤務パターンや休憩時間等他社システムでは出来なかった運用に対応していました。
導入の際に、検討資料だけではなく、実際にお試しで1か月使用できるため判断する際に非常にありがたかった。
KING OF TIMEの改善してほしい点
管理者と打刻者のIDが異なる為、打刻する際と、ワークフロー承認の際に都度ログインし直すのが少々手間だと感じます。ワークフロー申請が完了した場合、アプリ使用者にはアプリから通知があれば良いと思います。メール通知のみですと、見逃す可能性がある為。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
これまでの勤怠運用がそのままシステムへ移行された為、従業員のストレスが少なく運用でき、勤怠の管理もシステム上で確認できるため手間が省け業務工数が減りました。
KING OF TIME導入の決め手
これまでの勤怠運用がキングオブタイムでも実施できたこと
以前利用していた製品の解約理由
自社の勤怠運用にどのシステムも合わず設定運用ができなかった
検討者にオススメするポイント
複雑な勤怠管理・運用を実施している企業に対応している勤怠システム
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
リモートワークは勤怠ツールがないと始まらない
この製品のいい点
分単位で勤怠管理ができる。また、自分の勤怠が見れるので、フレックス勤務からするとあとどのくらい働けばいいか見えるのでわかりやすい。
KING OF TIMEの改善してほしい点
API連携をして、例えばSlackからでも勤怠ボタンを押すことができる、などがあるともっと便利だなと感じる。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
有休申請や月締めの労務への申請など、勤怠周りの申請がここで完結できるので、わざわざ出社する必要もないので楽
携帯1つで勤怠の入力ができるようになりました
この製品のいい点
携帯さえ持っていれば出勤、退勤の入力ができるのがとても便利だと思いました。勤務時間や残業時間も自動で計算してくれる点も、勤怠管理の業務が減り便利です。
KING OF TIMEの改善してほしい点
間違えてボタンを押してしまった時の修正するのが手間がかかるので、もう少し簡単に修正できるようになるといいなと思いました。
システムの不具合がありましたか?
通信が悪い時には、出勤ボタンを2回連続で触れてしまい修正しなければいけないのが少し手間でした。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
今までは会社のパソコンのExcelに勤務管理をしていたので、仕事中に入力しなければいけなくて忙しい時など入力する時間がなく大変でした。でもこちらを利用するようになってからは、自分の携帯でできるようになったので会社を出てからでもさっと入力でき、業務の効率化に繋がりました。
検討者にオススメするポイント
自身の携帯1つで管理できる気軽さが1番のおすすめポイントです。残業時間なども自動で計算してくれるので、勤怠管理の業務も減ります!
サクッと出勤と退勤ボタンが押せます。動作が軽いです。
この製品のいい点
動作が軽いためストレスに感じません。自分の会社にあったカスタマイズもできるようで、カスタマイズをしている印象があります。社員の声を聞いてカスタマイズしており、最近やっと使い勝手が更に良くなりました。
KING OF TIMEの改善してほしい点
カスタマイズが原因なのもあるかもしれないのですが、申請内容を一括で見ることができません。
対象の日付を一つずつ押さないと申請内容を確認することができないのが手間です。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
カードをタッチして出勤、退勤管理をするのとは違い、非接触で管理できるのが今の時代に適しているなと思っています。
締日後の集計作業が従前5日から2日に短縮できました
この製品のいい点
紙のタイムカード(データ連携なし)からの切替だったので、作業時間の短縮、利用し易さは画期的でした。
また、弊社は複雑な勤務時間制でもありましたが、サポートの方のご指導で現況に合わせた運用ができました。
KING OF TIMEの改善してほしい点
いまだに原因不明なのですが、登録したカード(またはスマホ登録)が、ある時点から突然使えなくなる現象があります。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
集計作業時間の短縮。残業時間の抑制。
集計された勤怠データを利用しての現場への指摘・指導。
各部署の管理職者が部下の勤怠把握が出来るようになった点。
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